У вас все это время был отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. После его исключения число календарных дней расчетного периода равно нулю. Заработок за период работы вне расчетного периода не учитывается. Поэтому вам пособие исчисляется исходя из тарифной ставки (оклада). Как оплачивается больничный молодым специалистам? Вопрос от Евгения: Каков размер больничного у людей, которые нигде до этого не работали и только что устроились на работу (молодые специалисты)? Ответ: Граждане, которые уплачивали обязательные страховые взносы на социальное страхование менее чем за 6 месяцев до возникновения права на пособия (кроме пособия по временной нетрудоспособности в связи с заболеванием или травмой, назначаемого молодым специалистам и молодым рабочим (служащим), назначаются в минимальном размере (п. 17 Положения).
Если больничный открыт в выходной
ФЗ пособие начисляется за все календарные дни, прописанные в больничном листе, будь эти дни рабочими или же выходными и праздничными днями. Также на основании этого же закона следует поступать, если листок нетрудоспособности выдан по уходу за совершеннолетним членом семьи, то есть в этом случае неважно рабочим или выходным является день выдачи больничного листа.
Теперь рассмотрим случай, когда работник приносит больничный лист, где причиной является его уход за больным ребенком. Обратимся к букве закона. П.41 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29 июня 2011г.
№ 624н указывает на то, что в этом случае не подлежат оплате первые дни болезни ребенка, если они выпадают не на рабочие дни, а на праздники и выходные. Согласно правилам листок нетрудоспособности в этом случае необходимо выписывать лишь с первого рабочего дня, следующего за днем начала болезни.
Больничный лист открыт в выходные дни: когда их нужно оплачивать, а когда — нет
Важно
Инструкции № 52/97 (п. 52 Инструкции № 52/97). При этом в строке «Вид нетрудоспособности» указывается причина временной нетрудоспособности «Уход за ребенком в возрасте до трех лет (ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет), болезнь матери», а в строке «Особые отметки» – собственное имя, дата рождения ребенка и фамилия, инициалы лица, фактически осуществляющего уход за этим ребенком. Этот листок выдает лечащий врач матери (лица, фактически осуществляющего уход за ребенком в возрасте до 3 лет) другому лицу, которое непосредственно ухаживает за данным ребенком, на период невозможности осуществления ухода матерью (лицом, осуществляющим уход за ребенком) в пределах сроков, предусмотренных для случаев временной нетрудоспособности при заболеваниях и травмах.
В приведенной ситуации Филимонову А.И.
В беларуси за первые 12 дней больничного теперь платят только 80% заработка
За все остальные выходные «внутри» периода, на который выдан такой листок, пособие выплатить нужно. А как быть, если выходные или нерабочие праздничные дни приходятся на последние дни больничного по уходу за ребенком — нужно ли их оплачивать? Да, несмотря на то что в эти дни освобождение от работы тоже не требуется.
Инфо
Ведь порядок выдачи больничных запрещает только открывать листок по уходу за ребенком в выходной день, а в остальном действует общее правило: оплате подлежат календарные дни, а не только пропущенные рабочиеч. 8 ст. 6 Закона № 255-ФЗ. Другие статьи журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» на тему «Пособия / больничные листы»: 2018 г.
Новости солигорска, бесплатные объявления, фото солигорска, видео солигорска
Максимальное количество дней в календарном году, оплачиваемых за счет Фонда, зависит от возраста ребенка и заболеванияч. 5 ст. 6 Закона № 255-ФЗ. Если на начало болезни предельное количество дней еще не было исчерпано, но с учетом всех дней больничного эта норма окажется превышенной, то за счет средств ФСС можно оплатить только те дни, которые «помещаются» в лимит.
СИТУАЦИЯ 3. Работник ухаживал за больным совершеннолетним членом семьи В период, когда не требуется освобождение от работы, запрещено открывать больничный только по уходу за ребенком. Это ограничение не касается листков по уходу за другими членами семьип.
42 Порядка. Поэтому если больничный по уходу за взрослым членом семьи открыт в выходной или праздничный день, то этот день также необходимо оплатитьч. 8 ст. 6 Закона № 255-ФЗ. Пособие полностью, в том числе и за первые 3 дня больничного, возместит ФССч. 3 ст. 3 Закона № 255-ФЗ.
Больничный лист с выходного дня – оплачивать или нет?
Внимание
Ответ: Обычно среднедневной заработок для исчисления пособия по временной нетрудоспособности определяется за 6 календарных месяцев, предшествующих месяцу, в котором возникло право на пособие (далее — расчетный период). При этом размер среднедневного заработка исчисляется исходя из заработка за период работы у плательщика, назначающего пособие (п.
21 Положения).Согласно п. 23 Положения, если число календарных дней расчетного периода составляет менее 30 календарных дней, пособие по временной нетрудоспособности исчисляется исходя из тарифной ставки (оклада) (без надбавок и повышений) работника (далее — тарифной ставки), установленной на день возникновения права на пособие, или исходя из среднего заработка, сохраняемого за время трудового и социального (в связи с обучением) отпусков, отпуска по беременности и родам, временной нетрудоспособности.
Заполняется при невыясненной причине отсутствия работника на рабочем месте. Далее необходима корректировка сведений в данную форму.Важно! Постановление Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» закрепляет правила заполнения вышеуказанных форм.
Обязанностью сотрудника является незамедлительно оповестить работодателя об открытии больничного листа. Полезное видео В данном видео рассказывается о том, каким будет расчет больничного листа в 2018 году и как он оплачивается: Выводы Выходные (календарные или по графику) входят в период нетрудоспособности, подлежащий оплате. Данные дни оплачиваются в том же порядке, что и все прочие. Открыть листок можно не только в рабочий день, но и в выходной, но только в отношении своего заболевания либо ухода за совершеннолетним родственником.