В противном случае отказ работнику в увольнении суд может признать неправомерным, что повлечет для работодателя дополнительные издержки (средний заработок за задержку выдачи трудовой книжки, компенсацию морального вреда). Как указал суд, работником совершены действия, направленные на увольнение:
- направление телеграммы после отзыва у работника доверенности на право представления интересов работодателя в суде и иных органах;
- явка представителя в день предполагаемого увольнения за получением документов;
- обжалование действий работодателя в государственную инспекцию труда;
- направление повторной телеграммы о необходимости удовлетворения заявлений об увольнении;
- невыход работника на работу.
Перечисленные обстоятельства должны быть квалифицированы как действия, дающие работодателю основания для принятия решения об увольнении работников.
Увольнение по телеграмме: три правила безопасности
ТК РФ законодателем не установлена форма подачи работником письменного заявления. Кроме того, факт подачи работником работодателю заявления об увольнении по собственному желанию не может быть подтвержден только определенными средствами доказывания, необходимо также учитывать иные представленные доказательства, в том числе показания свидетелей. Поэтому с выводом районного суда судебная коллегия не согласилась, признав его не соответствующим требованиям закона и не основанным на исследованных доказательствах.
Исходя из вышесказанного, можно сказать, что телеграмма является надлежащим документом для уведомления работодателя о желании уволиться. Если в ней не будет заверенной подписи работника, лучше просто позвонить работнику и уточнить, он ли направил такую телеграмму. А.
Телеграфная доверенность
Вы можете оплатить телеграмму банковской картой Visa и Mastercard онлайн при оформлении отправки. Из чего формируется стоимость доставки телеграммы? На стоимость телеграммы влияет:• Адрес доставки (адрес доставки телеграммы находится в населенном пункте, имеющем телеграфную или телефонную (факсимильную) связь; адрес телеграммы находится в населенном пункте не имеющем телеграфную сеть.• Категория телеграммы («обыкновенная» или «срочная»)• Количество слов в тексте телеграмме• Количество слов в подписи• Количество слов в адресе доставки• Выбранные дополнительные услуги (получение уведомления, получение копии, отправка на художественном бланке (открытке))Стоимость услуги определяется: стоимость одного слова Х кол-во слов + стоимость доставки + стоимость одновременно заказываемых дополнительных услуг.Подробную информацию о стоимости телеграммы вы можете получить в разделе «Тарифы».
An error occurred.
Документ или его нотариально заверенная копия приобщается к поданному отправителем бланку телеграммы. При невозможности приобщения документа или его нотариально заверенной копии текст документа (нотариально заверенной копии) должен быть включен отправителем в текст телеграммы.На бланке телеграммы вида «заверенная оператором связи» делаются служебные отметки — выписки из документов, удостоверяющих личность отправителя.Все заверяющие записи, сделанные оператором связи, включаются в текст заверенной телеграммы. Т.е. фактически «Ростелеком» (а именно они сейчас передают телеграммы) выступает в роли нотариуса отвечая по закону за достоверность и реальность доверенности.
Такая доверенность признается судами. Посмотрим как она выглядит: Фактически это не форматированная доверенность просто переданная сплошным текстом. Я признаться думал, что текста будет больше.
Вопросы и ответы
ТК РФ работник вправе расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если законом не установлен иной срок. Причем форма такого предупреждения законодательно не установлена. Предупреждение о прекращении трудового договора по инициативе работника может быть как написано от руки, так и напечатано на компьютере или, например, отправлено по почте заказным письмом или телеграммой (Письмо Роструда от 05.09.2006 № 1551-6).
Главное, чтобы работодатель смог идентифицировать лицо, которое направило тот или иной документ. Следовательно, если работодатель отказывается принять заявление об увольнении, работник может передать его любым доступным способом, подтверждающим факт передачи заявления работодателю.
Комментарий к определению вс рф от 21.03.2014 № 5-кг13-155
Инфо
Могу ли я получить уведомление о вручении телеграммы? Да, вы можете заказать получение уведомления о доставке/вручении при оформлении отправки. Стоимость уведомления будет добавлена к итоговой стоимости телеграммы. Могу ли отправить телеграмму с художественным оформлением бланка? Да, вы можете отправить телеграмму в открытке.
Само изображение на открытке не выбирается при отправке и зависит от ассортимента открыток в отделении почтовой связи по месту доставки.Если вы хотите сами выбрать оформление поздравления, вы можете воспользоваться поздравительным сервисом «ТЧК». Я столкнулся с проблемой при отправке телеграммы. Куда я могу обратиться? Поддержка пользователей осуществляется ПАО «Центральный телеграф».
Сроки прохождения телеграмм, адресованных в населенные пункты (поселения), оборудованные средствами факсимильной (телефонной) связи, должны составлять не более 12 часов.»В сроки прохождения телеграмм не включается время, в течение которого в соответствии с установленным режимом работы доставочного отделения связи в населенном пункте не осуществляется доставка телеграмм, время пересылки телеграмм средствами почтовой связи, а также время, в течение которого телеграммы не могут быть доставлены по причинам и обстоятельствам, зависящим от адресата.Срочная телеграмма будет отправлена и доставлена в приоритетном порядке, поэтому срок её доставки будет меньше, чем у обыкновенной.Подробнее о категориях телеграмм вы можете узнать в разделе «Возможности». Где я могу посмотреть, как выглядит телеграмма? Примеры отправляемых телеграмм доступны в разделе «Как выглядит телеграмма».
Внимание
Введена она была для работы в условиях крайнего севера, куда оригинал может идти пару недель. Темнее менее такой вид доверенности имеет полную юридическую силу в виду того, что согласно Постановлению Правительства РФ от 15.04.2005 N 222 (ред. от 31.01.2012) «Об утверждении Правил оказания услуг телеграфной связи», а именно ст. 51: 51. Телеграмма вида «заверенная оператором связи» принимается при желании отправителя заверить факт, подтвержденный документом, и (или) заверить свою подпись, содержащуюся в телеграмме.Телеграмма вида «заверенная оператором связи» с заверяемым фактом принимается при предъявлении отправителем документа (свидетельства, справки, удостоверения и др.), подтверждающего факт, сообщаемый в телеграмме, и содержащего наименование и печать организации, выдавшей документ, должность, фамилию и подпись должностного лица, или нотариально заверенную копию документа.
Отправляют ли сейчас телеграммы с заверенной подписью
Отдел кадров коммерческой организации», 2013, N 10 Вопрос: Может ли работник направить в адрес работодателя телеграмму с просьбой об увольнении по собственному желанию? Считается ли телеграмма надлежащим способом уведомления работодателя о желании уволиться? Ответ: Поскольку законодательно не закреплено, в какой форме работник должен предупредить о своем намерении уволиться, телеграмма может считаться надлежащим документом для уведомления работодателя. Обоснование: На основании ст. 80 ТК РФ работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен ТК РФ или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
До истечения срока предупреждения об увольнении работник имеет право в любое время отозвать свое заявление. Из данной статьи следует, что работник вправе известить работодателя о предстоящем увольнении любым способом, например телеграммой, письмом или по факсу. Важным моментом при этом является идентификация лица, направившего предупреждение об увольнении таким образом.
Например, Московский городской суд в Постановлении от 06.02.2012 N 4а-3379/11 не признал телеграмму в качестве заявления об увольнении, поскольку работодатель не мог проверить достоверность волеизъявления работника: подтверждения того, что телеграмма была направлена именно конкретным лицом, у него не имелось. А между тем работники телеграфа могут заверить подпись работника. Согласно п.
Требований к оказанию услуг телеграфной связи в части приема, передачи, обработки, хранения и доставки телеграмм, утвержденных Приказом Мининформсвязи России от 11.09.2007 N 108, в случае удостоверения личности отправителя, его подписи, сделанной на телеграмме в присутствии оператора, в телеграмме делается заверяющая (удостоверяющая) запись, а сама телеграмма в таком случае имеет отметку «Заверенная». Однако у судей встречается и иная точка зрения на телеграммы работников с просьбой об увольнении. Например, в Определении от 25.06.2013 N 4г/6-3570 Московский городской суд указал: районный суд, разрешая спор о расторжении трудового договора, исходил из того, что истцами не соблюдено условие подачи письменного заявления об увольнении, подписанного лично работником, поскольку в поданных телеграммах отсутствовала отметка о заверении оператором связи подписей отправителей.
Однако в ст. ст.
Важно
Зависит ли стоимость телеграммы от количества слов в тексте сообщения? Да, количество слов в тексте сообщения влияет на стоимость.Подробную информацию о стоимости телеграммы вы можете получить в разделе «Тарифы». Зависит ли стоимость телеграммы от количества слов в подписи или адресе доставки? Да, количество слов в подписи и адресе доставки влияет на стоимость.Подробную информацию о стоимости телеграммы вы можете получить в разделе «Тарифы». Я столкнулся с проблемой при оплате. Куда я могу обратиться? Поддержка пользователей осуществляется ПАО «Центральный телеграф».
Ваши вопросы по пользованию слугой, качеству слуги, доставке/недоставке телеграмм, порядку оплаты или возврату денежных средств, вы можете направить через форму «Обратная связь» на сайте, либо направить на электронный адрес help@telegraf.ru.